استمرارا للحملات التي يقوم بها فرع وزارة العمل بمشاركة منظومة العمل بمنطقة الجوف والهادفة إلى مراقبة منشآت القطاع الخاص والتأكد من مدى مطابقتها لأنظمة العمل والتوظيف قام قسم التفتيش و هدف بجولة تفتيشية مفاجئة على عدد كبير من الفنادق والشقق المفروشة والتقى بمسئوليها والعاملين لديهم للتأكد من تطبيقهم شروط العمل وحماية حقوق الموظفين من خلال ألزام جهات العمل في الالتزام بشروط التوظيف وتوفير سقف الرواتب المناسبة للوظائف المدرجة في بند العقود والبحث عن الفرص الوظيفية وتقديمها للباحثين عن العمل من أبناء المنطقة وذلك بإلزام منشآت القطاع الخاص بالتوطين حسب النسب المعمول بها.
وأثمرت الحملة على مخالفات بعض المنشات حيث تم تطبيق الأجراء اللازم بحقها ، وتم رصد 72 وظيفة رجالية شاغرة منها 36 في مدينه سكاكا و15 في محافظة دومة الجندل و 7 في محافظة طبرجل و 14 في محافظة القريات ، ومن جانبة أكد مدير عام فرع وزارة العمل بالجوف عبد العزيز الرويلي أن جولات التفتيش مستمرة على مدى أسبوعي ويأتي ذلك حرصاً من الوزارة على توفير بيئة عمل آمنة من مخاطر العمل ورفع كفاءة وسائل السلامة وضمن خطة فرع الوزارة في حملات التفتشية الداعمة للتوظيف .
كما نفّذ مفتشو مكتب العمل بمحافظة القريات خلال اليومين الماضيين ,جولة ميدانية مشتركه مع منظومة العمل على منشآت قطاع الاتصالات بالمحافظة لتطبيق قرار قصر العمل على السعوديين.
وأسفرت الجولة عن ضبط 8 مخالفات لنظام العمل تنوعت 3 للمادة 15 و 3 للمادة 33 ومخالفة للمادة 39 ومخالفة 39, كما تم توجيه 48 إنذاراً لعدد من المخالفين لمواد نظام العمل.
وذكر مدير مكتب عمل القريات مفضي العنزي أنه تم توزيع إشعارات وكتيبات التوطين لأصحاب العمل في المنشئات , التي تبيّن موعد بداية التطبيق الفعلي لقرار التوطين ونهاية المهلة المحددة, فيما رصدت الحملة وظائف يشغلها أجانب في قطاع الاتصالات بشكل مخالف للأنظمة .
